Curso de Reclutamiento IT
Especializate en la selección de talento tecnológico
El Curso de Reclutamiento IT te da las herramientas para especializarte en la selección de talento dentro del sector tecnológico. A lo largo de 8 clases vas a recorrer desde los conceptos básicos de la selección de personal hasta las técnicas más avanzadas de sourcing, entrevistas y uso de tecnología en el proceso de reclutamiento.
Para quién es
Es para vos tanto si querés dar tus primeros pasos en el mundo del reclutamiento como si ya trabajás en selección y buscás especializarte en tecnología. No necesitás experiencia previa: arrancamos desde cero.
Metodología
Las clases son online y en vivo a través de Google Meet, dos veces por semana. Todas quedan grabadas y se comparten junto al material complementario, así que si no podés asistir a alguna en vivo, podés verla cuando quieras. Si asistís al 75% de las clases, recibís un certificado de finalización.
Programa de Reclutadores Externos
Al completar el curso y cumplir con los requisitos de asistencia y rendimiento, vas a poder sumarte a nuestro Programa de Reclutadores Externos y tener tus primeras experiencias trabajando con nuestro equipo de forma freelance, con el acompañamiento de mentores y tecnología.
Al finalizar vas a poder
- Entender el proceso de selección de personal en el sector IT de punta a punta.
- Reconocer los principales perfiles tecnológicos: desarrollo, testing, infraestructura, data, producto y más.
- Hacer sourcing y atraer candidatos con búsquedas activas y pasivas.
- Preparar y conducir entrevistas efectivas apoyándote en tecnología e inteligencia artificial.
- Sumarte a nuestro Programa de Reclutadores Externos cumpliendo los requisitos de asistencia y rendimiento.
Programa
- 1 Clase 1: Introducción a la selección de personal IT
Objetivos del curso, conceptos básicos de selección, qué significa trabajar en IT y las diferencias entre un reclutador generalista y uno especializado. Áreas y roles más comunes del sector.
- 2 Clase 2: Conceptos generales + Perfiles de desarrollo
Habilidades de un reclutador efectivo, buenas prácticas y tipos de recruiters. Niveles de seniority, lenguajes y frameworks, y perfiles frontend, backend y fullstack.
- 3 Clase 3: Sourcing y búsqueda de candidatos + Perfiles de testing
Qué es el sourcing, búsqueda pasiva vs. activa, dónde buscar candidatos y cómo redactar descripciones de trabajo efectivas. Cómo identificar perfiles de testing.
- 4 Clase 4: CV y perfil de LinkedIn + Perfiles de infraestructura
Qué mirar en un CV y en LinkedIn, el primer contacto con candidatos y cómo construir una red de conexiones sólida. Introducción a los perfiles de infraestructura.
- 5 Clase 5: Tecnología en el proceso de selección + Perfiles de Data
Organización y gestión del tiempo, el rol de la inteligencia artificial en el reclutamiento IT y nuevas tecnologías. Perfiles emergentes en el área de Data.
- 6 Clase 6: Entrevistas + Perfiles de Producto
Preparación y ejecución de entrevistas efectivas y cómo definir el perfil ideal del candidato. Los perfiles más buscados en el área de Producto.
- 7 Clase 7: Clientes y Sales + Otros perfiles usuales
Tipos de clientes en el reclutamiento IT, de empresas consolidadas a startups. Perfiles de ventas y otros que vas a encontrar a lo largo de tu carrera.
- 8 Clase 8: Repaso general + Ejercicio práctico
Repaso de todo lo aprendido y un ejercicio práctico para poner a prueba tus habilidades, con una reflexión final para consolidar el aprendizaje.